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Groupe coopératif agricole et agroalimentaire
Responsable Innovation Services (H/F)

Secteur : Agroalimentaire

Lieu : Région d'Orléans

Référence du poste : 1676
Date de l'offre : 21/11/2017

Description du poste

Groupe coopératif agricole et agroalimentaire qui réunit 13 000 agriculteurs autour d’une vision commune : valoriser et pérenniser durablement les productions agricoles et contribuer à une offre alimentaire de qualité. 4000 collaborateurs présents dans 13 pays.

Le groupe confirme sa volonté de renforcer sa compétitivité en créant de la valeur par des solutions innovantes sur les marchés (produits, process, services et humains) et consolide sa Direction Innovation par le recrutement d’un Responsable Innovation Services. 

Véritable acteur du pilotage de la stratégie Innovation du Groupe, rattaché au Directeur Innovation du Groupe et au sein d’une équipe en construction, le Responsable Innovation Services prend en charge les missions suivantes : 

  • Diffuser la culture de l'innovation au sein du groupe et des branches d’activité, animer la communauté innovation composée des 12 ambassadeurs (génération d'idée, open innovation, gestion de projets, synergies, théâtralisation & communication adaptée, ...).En collaboration étroite avec les branches d’activité, piloter et développer le portefeuille de projets d'innovation du concept au marché : piloter les projets innovation Groupe, animer les Comités Innovation Groupe, proposer des arbitrages si besoin, être le garant de la méthodologie de gestion de projet.
  • Entretenir les réseaux institutionnels régionaux, nationaux et européens et piloter les projets de partenariats du Groupe.Etre garant de la propriété intellectuelle en étroite collaboration avec la Direction Juridique Groupe.

Spécificités Innovations Services :

  • Définit et pilote l'analyse et la compréhension des enjeux stratégiques et tactiques de nos marchés (Groupe & Branches) : études de marchés, tendances, analyse marketing.
  • Définit et pilote l’analyse des besoins et attentes, marketing de l'offre et offres de services, support aux équipes marketing et commerciales.
  • Etre un acteur clé dans la transformation digitale du Groupe en étroite collaboration avec la DSI Groupe.
  • Définit et pilote la politique de participation dans des fonds d'investissements, incubateurs et start-ups.

Profil recherché

Expérience : 8 à 10 ans

  • Ecole de commerce, Ingénieur agro et/ou master en gestion des entreprises.
  • 8/10 ans dans des fonctions de conseil, multi-clients et multi sites, incluant une dimension innovation, R&D, projet (idéalement dans l'agro-alimentaire).
  • Expériences en analyse stratégique, forte compréhension de la conduite du changement et des enjeux de l'innovation dans un contexte « business ».
  • Ouvert et curieux, le candidat maitrise les processus d'innovation et de conduite du changement.
  • Expérience en mode de fonctionnement transversal et matriciel.
  • Anglais opérationnel courant.

Vous disposerez d’un parcours d’intégration adapté.

Un package de rémunération : Fixe + 13e mois + Restaurant Inter-entreprises, Titres restaurant  + Mutuelle + Prévoyance + Retraite supplémentaire + Intéressement et Participation selon les résultats.

Dans le cadre de sa politique diversité, le groupe étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.

Contacts

Véronique Abéla
Tél. : + 33 1 56 57 19 25
Céline David
Tél. : + 33 1 56 57 11 95

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